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Innovationsmanager Elektrotechnik (m/w) im Automotive Bereich

Die Siemens Personaldienstleistungen GmbH (SPDL) ist einer der führenden Anbieter von Zeitarbeit und Zeitarbeitsdienstleistungen in Österreich. Wir stehen für Verantwortung, Nachhaltigkeit und faire Konditionen. Als Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich profitieren wir, unsere Auftraggeber und vor allem unsere MitarbeiterInnen von einem einmaligen Know-how- und Job-Netzwerk mit spannenden Perspektiven in den Zukunftsfeldern, die vom Energiebereich, der Mobilität über Industrieanlagen und Gebäudetechnologien bis hin zum Gesundheitswesen reichen.
 
Wir machen das Beste aus Zeit. Arbeit. Für engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit technischer und kaufmännischer Ausbildung und aus gewerblichen Bereichen. Nehmen Sie sich Zeit und bewerben Sie sich.

Aktuell suchen wir für unseren Kunden einen Innovationsmanager Elektrotechnik (m/w) im Automotive Bereich.
 
Job-ID: 2579
Job Familie: Technische Berufe
Ort: Österreichweit, Wien
Organisation: SPDL
Art der Anstellung: Vollzeit
     

 

Was sind meine Aufgaben?
  • Eigenständige Projektabwicklung und Entwicklung neuer innovativer, elektrisch- pyrotechnischer Produkte
  • ​Technische Abstimmung mit Kunden und Lieferanten
  • Durchführung technischer Analysen und Herstellbarkeitsanalysen
  • Ausarbeitung neuer Lösungskonzepte und Evaluierung von Konzepten
  • Technische Auslegung von Bauteilen
  • Optimierung und Verbesserung bestehender Produkte
  • Einbringung neuer Technologien und Materialien
  • Koordination, Festlegung und Durchführung von Testreihen bzw. Testprogrammen
  • Präsentationsbeiträge und Führen von Fachdiskussionen auf Deutsch und Englisch
  •  
 
     

 

Was bringe ich mit?
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Fachrichtung Elektrotechnik
  • mehrjährige Erfahrung in technischer Projektbetreuung und Entwicklungstätigkeit im Bereich der Energietechnik
  • Versierter Umgang mit MS Office
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Präsentationserfahrung
   
     

 

Was muss ich noch wissen?
Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein monatliches Bruttogehalt von mindestens 2.900€ vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.

Als international agierender Großkonzern bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen in einer dynamischen Unternehmensstruktur mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr persönliches und berufliches Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.